Chez Comet, nous transformons la manière dont les entreprises accèdent aux meilleurs talents experts du secteur technologique. Notre plateforme combine la puissance de la technologie à l'expertise humaine pour créer des collaborations efficaces, transparentes et durables entre freelances et entreprises.

Dans le cadre d’une interview mené récemment par Website Planet, notre CEO et Chairman Laurent Potel partage sa vision de l’avenir du travail indépendant et explique comment Comet s’inscrit dans une nouvelle génération de plateformes de talents, fondée sur la transparence, la rapidité et un engagement fort envers les freelances.

Qu’est-ce qui a inspiré la création de Comet et quelle lacune du marché souhaitez-vous combler ?

Comet est né d'un constat simple : les entreprises peinent à trouver rapidement des talents technologiques qualifiés, tandis que les experts indépendants expérimentés manquaient de visibilité et d'accès aux opportunités adéquates. Les agences de recrutement traditionnelles étaient souvent trop lentes ou opaques, et les plateformes de freelance existantes ne garantissent pas toujours le niveau de qualité requis pour les projets stratégiques.

Parallèlement, la position privilégiée, longtemps détenue par les cabinets de conseil en informatique traditionnels, est de plus en plus remise en question. L'émergence des plateformes de freelance représente une réelle menace pour leur modèle traditionnel de recrutement basé sur le temps. Alors que la première vague de places de marché était critiquée pour son caractère purement transactionnel et son manque de transparence, une nouvelle génération de startups, dont Comet, transforme radicalement le marché informatique.

Notre mission est claire : créer une alternative humaine, technologique et transparente, qui valorise les experts indépendants et facilite l'accès des entreprises aux meilleurs talents. La transparence avec les clients, la construction de relations durables et l'attention portée au bien-être des experts sont devenues de nouvelles normes que de nombreux acteurs traditionnels n'ont pas anticipées. Pire encore, ils ont manqué la transition technologique qui permet désormais aux plateformes comme la nôtre d'améliorer continuellement leurs performances grâce à une combinaison intelligente d'algorithmes et d'accompagnement humain.

Tout comme les géants de la technologie ont attiré les meilleurs développeurs en offrant des environnements de travail exceptionnels, nous pensons que les acteurs qui offrent aux experts indépendants les meilleures conditions de travail possibles gagneront la guerre des talents.

Comment Comet a-t-il évolué depuis sa création et quelles ont été certaines de vos étapes clés ?

Depuis son lancement, Comet est passée d'une petite start-up à l'une des principales plateformes d'experts indépendants en technologie en France. Parmi les étapes clés de son développement, on compte plusieurs levées de fonds, le développement d'une communauté sélective de 50 000 experts indépendants sélectionnés, l'expansion sur de nouveaux marchés, notamment dans les fonctions support, et la création de notre propre algorithme de matching. Au fil du temps, nous avons affiné notre modèle pour allier rapidité et qualité, et avons accompagné de grandes entreprises dans des secteurs tels que la banque, la santé et le e-commerce.

En 2025, nous avons levé 10 millions d'euros supplémentaires pour accélérer notre croissance et avons mis en place un nouveau conseil de surveillance composé de personnalités éminentes du monde de la technologie et des affaires. Cette structure de gouvernance stratégique vise à accompagner la prochaine phase d'expansion de Comet et à consolider notre leadership sur le marché du freelance technologique.

Comment Comet met-il en relation les freelances tech et les entreprises ? Quel est le processus pour les deux parties ?

Chez Comet, nous avons conçu un processus de mise en relation alliant technologie intelligente et accompagnement humain de qualité pour garantir rapidité, qualité et adéquation. Notre communauté de 50 000 consultants, rigoureusement sélectionnés et sélectionnés par notre équipe d'agents de talents experts, est composée de professionnels d'exception qui ont choisi l'indépendance pour exercer leur métier avec liberté et excellence.

Grâce à notre plateforme, ils accèdent à des projets à fort impact, stratégiques et stimulants intellectuellement, au sein d'entreprises dynamiques et innovantes. Pour chaque mission, nous offrons un accompagnement complet, du brief initial à la clôture du projet, afin de garantir une collaboration fluide et fructueuse.

Côté entreprise, nos équipes dédiées vous accompagnent tout au long du parcours : définition des besoins, identification et sélection des experts adéquats, accompagnement à l'intégration et suivi continu des performances. Côté experts, nous offrons le même niveau d'attention et de soin : écoute active, points réguliers, accompagnement stratégique et réponses humaines et rapides à tous les défis rencontrés.

Ce modèle d’accompagnement double et sur mesure est au cœur de l’engagement de Comet : créer les conditions idéales pour des collaborations fluides, centrées sur l’humain et performantes, fondées sur la confiance, la transparence et l’excellence.

Quelles tendances émergentes observez-vous dans le domaine du travail indépendant et à distance ?

Nous observons plusieurs tendances fortes :

• L’essor du travail hybride et des équipes distribuées comme norme.
• Une demande croissante de travail basé sur des projets , en particulier dans des domaines tels que l’IA, la cybersécurité et la science des données.
• De plus en plus de professionnels choisissent le travail indépendant comme un parcours professionnel à long terme plutôt qu’une solution provisoire.
• Une attention accrue est portée au bien-être des freelances et à la communauté , et pas seulement aux transactions.
• Les entreprises commencent à constituer des équipes mixtes composées d’employés à temps plein et de freelances pour plus d’agilité.

Dans quelle mesure l’IA affecte-t-elle le marché du travail indépendant ?

L'IA a un double impact. D'une part, elle crée une nouvelle demande d'expertise freelance, notamment en apprentissage automatique, ingénierie des données, ingénierie des prompts et conception de produits IA. D'autre part, certaines tâches auparavant externalisées (par exemple, le codage de base, la génération de contenu) sont désormais automatisées ou assistées par l'IA. Cela dit, l'IA est encore loin de remplacer les freelances experts. En fait, de nombreux clients recherchent désormais des freelances capables de les aider à exploiter les outils d'IA pour améliorer leur productivité ou développer des solutions basées sur l'IA. Quant à Comet, je pense qu'il représente une formidable opportunité de croissance et de développement.

Y a-t-il autre chose à propos de votre travail que vous aimeriez partager et que nous n’avons pas abordé ?

Chez Comet, nous sommes animés par une conviction claire : le freelancing n'est pas une simple tendance, c'est une transformation fondamentale dans la façon dont les gens souhaitent travailler et dans la manière dont les entreprises accèdent à une expertise essentielle. Nous ne nous contentons pas de créer une plateforme ; nous construisons un écosystème pérenne qui permet aux experts indépendants de s'épanouir, en leur donnant accès à des missions à forte valeur ajoutée, à un accompagnement continu, à une communauté et à des outils conçus pour leur réussite.

Comet met en lumière le potentiel des experts indépendants les plus brillants en leur donnant accès à des opportunités stratégiques au sein d’entreprises leaders, où leur expertise et leur savoir-faire ont un impact réel, décisif et durable.

Nous sommes convaincus que l'avenir appartient à ceux qui privilégient l'excellence, l'autonomie et la détermination. C'est pourquoi nous nous engageons à créer les conditions idéales pour une collaboration enrichissante, où la confiance, la transparence et le lien humain sont au cœur de nos préoccupations.

Nous construisons l'avenir avec ceux qui font la différence. Nous construisons un Espace de talents.